تتضمن قواعد السلوك المهني في المؤسسة الوطنية للتعدين المبادئ الأساسية التي توجه جميع المتعاملين مع المؤسسة؛ وعلى وجه الخصوص عملائها، ومورديها، والمجتمعات التي تنفذ أعمالها بها.
ولكون الأخلاق تعد ركيزة من الركائز الأربع في نهج المؤسسة بالاستدامة فيتجاوز مفهومه عن كونه مجرد قواعد، وذلك لما تخلقه الممارسات الأخلاقية من نظام رقابي داخلي يدفع الأشخاص إلى فعل الشيء الصحيح.
وعليه وضعت القواعد، والسياسات، والإجراءات من أجل تلبية المتطلبات النظامية؛ لكون المؤسسة تهدف في نهج الأخلاق إلى أن اتباع السلوكيات فيها ليست مجرد تنفيذاً للأوامر.
ويعلم الموظفون بأن التزامهم المستمر بهذه القواعد مدعوم من قبل إدارة المؤسسة، وبناء عليه ستُطبق الجزاءات التأديبية على مخالفيها، والتي قد تصل إلى إنهاء عقد العمل وإحالة المخالفة للجهات المختصة .